Hyvä draaman huipentuma on ainutkertaisuus, joka tuntuu merkitykselliseltä ja innostavalta. Miten sinä johdat työyhteisösi draamankaarta?

Dramaturgia sovittaa yhteen tavoitteen ja sitä toteuttavat ihmiset tavalla, joka saa halutun vaikutuksen aikaan on sitten kyseessä strategia, tavoitteet tai toiminta eli työyhteisön käsikirjoitus. Johtaminen on taitavaa kerronnan käyttöä työyhteisön eri tilanteissa. Johtajan tehtävä on hahmottaa organisaation lukuisat episodit, yllättävät juonenkäänteet ja uudet informaatiot luoden näistä selkeän tarinan ja käsikirjoituksen. Tämän käsikirjoituksen tulee vakuuttaa organisaation sisäinen sekä ulkoinen yleisö.

Tule hiomaan työnohjaukseen työyhteisösi dramaturgiaa ja käsikirjoitusta!